现在,请允许我来为大家解答一些关于中国留学机构市场占有率的问题,希望我的回答能够给大家带来一些启示。关于中国留学机构市场占有率的讨论,我们开始吧。

深圳澳际留学怎么样?(中国行业培训网的中国培训行业发展现状分析)

深圳澳际留学怎么样?

其实中介都是大同小异的,运营模式都几乎一样。但是每个留学中介里面都有经验丰富和经验不是很丰富的留学顾问,而且每个留学顾问的专业度和服务态度都不太一样,所以我们在选择到留学的中介的时候需要慎重选择,综合的考虑去选择一个符合自己的愿望、符合自己家庭的财力、符合自己的实际水平的留学中介。

建议在选择留学机构的时候,不要一味追求机构的名气与规模,一些规模虽小,模式却很健全完备的机构也可以纳入考虑范围。

留学中介合法从业,但是业务各有所长,口碑好坏不一,顾问流动性大。找中介没头绪,这里可以查询留学中介名单口碑:/zhuanti-jianguan.shtml?ozs=zj-1

挑选留学机构需要经过两步筛选:

第一步筛选:首先,确定下你是要申请哪所学校,每所大学擅长的专业和录取难度都是不一样的,先确定好自己的目标,这样在和老师谈的时候可以更有目的性。同时在和老师交谈的过程中,也要保持自己的思考,不要被带着走了。

第二步筛选:好多人都说,留学机构主要还是看老师,确实是这样,但具体怎么做?当你有对这家机构的口碑,整体都有了一个认识后,接下来就要跟你的顾问好好交流,我一般都是现在官网上看这些老师的申请案例,文书是最能反映老师水平的,如果官网没有,就跟顾问反馈一下看能不能要到。

另外跟顾问交流的时候,要多问一些院校,申请上的问题,这一步主要是看顾问是否专业,如果回答含糊不清亦或者有明显的错误,一定要慎之又慎!

对于想找留学中介办理留学但是不知道如何选择留学中介的学生来说,可以先去留学监理中心/agency/?ozs=zj-1获取留学中介机构推荐,在申请完留学监理之后,留学监理中心会全程监督留学中介机构办理,这样子可以规避一些留学陷阱,避免遭遇留学黑中介和退费纠纷。

南京最好的留学中介机构

南京最好的留学中介机构:金吉列留学。

金吉列留学成立于1999年,是首批获得国家资质认证的留学服务公司,业务涉及留学服务、能力提升、学术辅导、学分课程、语言培训、海外短期体验营、海外移民、签证申请、法律援助、实习就业、创业支持等留学前、中、后期领域。

如今,金吉列正布局全球战略,积极开拓创新,进行企业转型升级,在海内外拥有52家分公司,实现中国民营企业国际化战略转型,向成为全球教育集团的目标迈进;同时,公司积极拥抱互联网,帮助智慧分享者实现社会价值和个人价值最大化,为全球用户提供学习知识、汲取智慧的便捷服务平台。

张世杰博士金吉列企业集团创始人。因在国际教育交流方面的杰出贡献,2009 年10 月,张世杰先生被澳大利亚纽卡斯尔大学授予荣誉博士学位。曾先后荣获中国优秀民营企业家、全国用户满意杰出管理者、2010中国杰出教育家、2019年中国教育国际交流协会出国留学服务分会“行业从业20 年荣誉纪念牌”等多项荣誉。

国外课程辅导机构排名

国外课程辅导机构排名如下:

1、传统老牌留学品牌—— 启德教育。

市场上有名气的留学中介品牌,规模较大,办公环境也属高大上,市场影响力较高。广州总部发展特别稳定,能力很强,申请案例也比较多,各地分支机构的话就要具体看顾问老师了。

2、传统澳洲强势机构——澳际留学。

老牌大中介,做澳洲当地留学时间比较长了,专业度没有问题,能力也不容小觑,其他国家实力较弱,文书质量有待提高。机构大,合作学校也是最多的,过度的诱导学生择校的问题时有发生,建议各方了解。

3、透明度高,美国本土资源丰富——学您留学。

调査来看学您口碑不错,高端申请的能力较强。顾问老师稳定性很好,这个问题比较难得。对申请流程把控特别严格。背景提升方案比较有特色,文书的质量也是一大优势了,专业学术网申文书有外国导师专门把关。总体而言美国、英国名校申请做得比较不错,但其他欧洲国家做得就一般了,建议多做了解对比。

4、知名留学品牌——新通留学。

也算有资历的老牌大中介了,创立的时间比较久了,服务口碑一直还是很好的,只是专业能力上面仍旧是硬伤,也导致市场占有率一直上不去。据说,顾问绝大多数的都是销售出身,口才和亲和力都很出众,但对专业知识了解程度比较一般。

中国行业培训网的中国培训行业发展现状分析

(1)、培训行业规模

统计数据显示,中国培训业规模正以每年30%的速度递增。 2003年,国内培训市场达到500

亿元,各主要培训领域的培训规模不一,主要集中于如下几个方面:

管理机构、IT培训、外语培训

(一 )管理培训  据国家统计局(工商局的最新统计数据,我国现有注册企业796万家。其中外资企业超过40 万家,预算内企业20万家。如果管理培训能够广泛普及,那么市场前景相当可观。高管培训将成为商学院收入的主要来源。业内专家也有相同观点,对商学院而言。来自高层经理培训课程的收入要占学院总收入的60%至70%。而在中国, 这样的课程还只是刚刚起步。如中欧国际工商管理学院的高层经理培训课程在总收入中占的比例也没有超过1/3

(2)、培训机构 A.数量  据行业专家粗略估计,全国培训机构大概有10000家以上。从全国范围来看,北京、上海、广州、西安、重庆、 成都、武汉这些高校云集的地区,培训机构相对较多。其中,北京有2000家,上海有3300多家,广州有1000 家。培训机构的性质比较复杂。以上海市为例。根据政府有关职能部门注册和登记的机构性质分类。经教育部门审批的有1543个。年培训230万人次,劳动部门审批的有420个,人事部门批准的人才中介机构(有培训功能的)有240个。在工商部门登记的教育(培训)咨询公司1000多个。行业协会培训中心140个 .

B. 类型  目 前,中国培训机构分成以下四大类型

第一类属于研发型或产品型。

它显著的特点就是做研发课程,追求长线的利益。

第二类属于市场型。

它本身没有较强的市场开发能力,但是它拥有可利用的非常丰富的垄断性的培训市场资源,国家部委、行业协会所属的培训中心大多属于这种类型。

第三类属于导入型。

以国内外优秀教材作为培训主导课程,或者引入国际先进的理论和经验,从事这种类型培训的有很多是海归派或者留学回来的,他们利用海外的优势,把国际上非常优秀的原版课程引入到国内来 。

第四类型属于跟随型。

它是中国培训市场的大类,也是一个主流。其特点是非常注重短期的经济效益,永远追求市场的热点,市场什么课程热就做什么课程,缺少自 己的个性。

从以上四大类培训机构的市场构成来看:所占有的比例恰恰相反,如:以从事管理培训的机构来说,70%属于跟随型。20%属于市场型,6%属于研发型或产品型,4%属于导入型。从70%的培训机构属于跟随型来看,说明培训市场上项目自主研发能力和课程开发能力的薄弱,其结果是导致培训产品高度同质化。缺少长远发展战略。仅仅满足于短期利益的获取。

表一、各类型培训机构市场构成 导入型 研发型或产品型 市场性 跟随性 4% 6% 20% 70% C.机构渊源及优劣分析

1.政府部门下属的行政事业单位或培训中心,

它们是国家各部委和地方政府下属的行政事业单位,是培训市场的生力军。这些机构的优势在于“背靠大树好乘凉”。由于与政府部门有着千丝万缕的关系,甚至这些机构本身就担负着行业管理或指导的职能,往往可以拿到“指定培训”、“内部培训”、“公章培训”等行业系统内部的培训项目,或自己制造证书、培训课程、培训项目,销路异常火爆。这些培训项目的主要消费人群是公款消费。这些机构的市场开发更多的是依赖“红头文件”具有很强的垄断性特征。随着市场经济体制的逐步完善, 政府职能的转变和国家事业单位的改制。这类培训机构将逐渐转化为培训市场竞争主体。靠 “红头文件”来开展培训业务的方式将会改变。但目前情况下,其政府背景将使其在培训市场竞争中占据有利地位和态。

2.各行业协会组织国内的各行业协会组织最近几年的发展速度迅猛。

如:企业管理协会近几年的发展尤其突出。各类企业管理协会或专业管理协会对于我国的管理培训市场做出了卓越的贡献。比如:中国企业联合会、中国企业家协会、中国人力资源开发研究会等都在全国具有很高的影响力,这些专业协会由于聚集了大量的业界专家、行业顶级企业,同时掌握海外资源,举办各类研讨会议。培训具有很高的质量。受到了企业界的普遍欢迎。从国家政策来说,也鼓励行业协会、学会组织的发展。在《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中,指出:“废止妨碍公平竞争、设置行政壁垒、排斥外地产品和服务的各种分割市场的规定、打破行业垄断和地区封锁。积极发展独立公正、规范运作的专业化市场中介服务机构,按市场化原则规范和发展各类行业协会、商会等自律性组织“可以预见”随着行业协会建立健全市场机制,其市场自我调节能力将会加强,行业协会组织在各相关行业领域的培训中将发挥主导作用。高校继续教育培训机构如何加强与行业协会、学会的联系与合作,将成为打入行业培训市场的一个关键性问题。

3.高校专业院系与培训公司

知名高校的专家学者一直是培训市场中的热点人物,是决定培训质量的关键因素。因此,高校各院系利用自身的专家优势,开设各种专业的培训,具有核心的竞争优势。高校专业院系与培训公司的合作更是双赢举措。前者利用后者的市场优势,后者利用前者的资源优势。从近十年的实践中,我们可以看到,高校专业院系与专业培训公司的联姻体现出极大的活力。但我们也要注意的是,高校与专业培训公司“联姻”,要坚持“以我为主”的原则,提高自主研发能力、打造核心培训产品。避免因“贴牌培训”而导致高校培训资源的流失,自身市场竞争力的降低和培训市场的旁落,导致高校在培训市场上的边缘化。

4.中国高层管理培训机构类型划分

目前中国的高层管理培训机构有以下七种类型:

1.海外商学院。其高层管理者培训原汁原味。

2.海外咨询公司、培训公司,做高管培训,如美国的阿乐莫公司。

3.跨国公司的商学院。如惠普大学、摩托罗拉大学,过去这些企业大学主要为公司内 部培训。现在向客户开放。

4.国内的培训公司、咨询公司,他们也开始涉猎这个高端的培训领域。但目前处于成长状态。如西三角做人事培训,派力营销主做市场培训。

5.中国大型企业的大学、学院。如华润集团的华润大学以及海尔大学、蒙牛大学、平安大学等都已经有自己的商学院,由企业的商学院做高管培训。

6.长江商学院。中欧商学院等独立的商学院。目前这两所商学院在业界的影响颇高

7.高等院校的商学院。如北大的光华管理学院、清华的经济管理学院都开设高层管理者的培训课程。这些课程中长期、短期都有。尽管培训项目、课程名 称目 前还不能完全统一。但他们的目标人群就是企业的高层管理者、决策者

5.各培训机构运行模式分析

1.连锁培训,据统计,2011年连锁培训已经占据了IT培训市场总容量的64.3%,而IT培训方向也逐渐由大而全向而精的方向发展

2.市场定位(细分)

低端市场和中 端市场,由于进入门槛太低。所以竞争激烈而残酷,很多企业都撑不到把品牌打响的一天。而高端市场,由于进入门槛较高,利润也相对丰厚。因此也成为目前培训市场上较有实力的培训机构的发展方向。

3.特许经营。北大青鸟APTECH长期致力于中国IT 职业教育,在具有先进的教学管理经验、系统完美的教材编排、灵活机动、以人为本的课程设置的基础上,已发展成为中国现代信息技术教育领域的先锋。公司采取特许经营模式,在全国教育培训机构及相关机构中广泛发展合作伙伴,建立了“北大青鸟APTECH计算机授权培训中心”目前已在全国 50多个大中城市发展了近100家授权培训中心,学员人数逾5万人,在全国众多IT职业培训机构中一枝独秀,凭借自身的专业实力。北大青鸟APTECH计算机教育以2002年全体系收入2.1亿人民币,市场占有率8.3%,2003年全体系收入2.5亿,市场占有率8.7%,增长率19.1%,连续两年以明显优势超越业内强劲对手,位居同行业全国第一。

4.业内协作,客户化课程开发。如有的培训机构与国家部委、行业协会合作、联合开发有关培训项目。特别是一些行业认证项目,往往能取得市场先机,获取垄断性利润。

(3)、培训时间与收益

随着竞争对手的增多,培训市场已经开始步入微利时代。我们仅以IT培训市场的价格与收益来说明,据赛迪网主编徐瑾介绍,目前高端IT人才的职业培训机构往往带有猎头的性质。有的培训机构开出的高价中,还包括介绍工作的“中介费”。这也是高端培训价格昂贵的原因之一。

但IT培训市场的价格将继续回落,已成了业内专家的共识。新东方IT教育总经理吴雷认为,认证培训降价决不会只是一个短期行为,在未来很长时间里,降价的现象都将持续存在。他介绍说,由于认证体系的特殊性使得各培训机构无法进行创新,大家的培训内容基本一致。挤掉水分后,必然会造成持续降价的局面,以厂商认证培训为例。过去5天课程价格 是1200美元,现在,4个半月课程的价格是11600元人民币。差距之大,可见水分之多。国家信息化工程师认证考试管理中心秘书长李宁认为:价格最终还是要由市场来决定,而市场又是由学员也就是消费者来决定。从IT培训的针对群体来看,它早已不再是只为少数人提供的学习课程。几年前的短时高价培训现象已经一去不复返了,IT培训从以前的贵族培训发展成了大众型学习项目。以个人消费者职业为导向的培训宗旨决定了其价格大众化的结果。而从目前的市场定价来看,总体还是感觉略高,这可以通过多种方法加以调节。以国家信息化工程师认证考试管理中心的培训项目为例,他们参考全国各地区的经济发展状况,根据当地具体情况制定价格并且针对不同消费群体也有相应的价格定位政策,比如对大学生就有一定优惠。

(4)、培训行业目前存在的问题

教育培训行业,一个能给人启发和感悟,使人拥有积极正向感恩心态,使人奋进和奋发图强的有意义的朝阳行业,然而现如今由于公司进入的门槛比较低,导致培训行业鱼龙混杂,同时也滋生了一些打着培训的旗号,实质上进行圈钱的个人和机构。伴着盛世合兴的关门倒闭,使得原本高尚、令人尊敬的培训行业变得有些让人抵触,让人反感。每个培训公司都有其优势和亮点,但最好的未必适合您的企业,适合您企业的才是最好的。企业的发展,犹如人一生的成长,需要经历从幼儿园到初中,到高中,到大学等不同阶段的学习不同的内容,进而发展壮大,

当然不同培训机构的培训顾问都非常忠实于自己的公司,如果遇到一个想参加培训学习的客户,都会尽最大的努力,使出最大的招数把客户引导到自己所在的公司,让客户跟自己所在的公司签单,这本身没有什么错,但是如果站到企业家的角度去想,这家培训机构可能不是您最佳的学习场所,但是由于企业家对培训行业和培训机构了解甚少,所以偶尔做一些武断的决策也属正常。

今天我们的培训人,只是为客户提供了一些培训产品,而当客户学员对培训产品不太了解的时候,往往不能做出正确的决定。而且你要放下手上的工作在那里听两三天,如果选择失误,不光是钱的损失,时间也是很大的代价。

深圳比较有名的留学机构有哪些?

深圳比较有名的留学机构哟iuhenduo,可以通过以下推荐来选择:

1、嘉华世达

文书部门规模一般,不过文书老师责任意识比较强,老文案的经验也比较丰富,申请文书操作流程比较正规,客户可以申请联络文案,不过有联系次数与时间要求。全国第一家得到咨询公司资格认证,海外学历、学位认证国家教育部指定的独家单位。

提供出国留学、回国安置、档案存放一整套服务。办理国别相当多,英美澳加等热门国别做的相对好一些,属于大而全的出国中介,大多国别是挂靠的形式,能力有一些良莠不齐。

2、艾迪

因为市场占有率低,虽然文案团队相对人员比较稳定,但文案部门人数总体较少,能根据学生特定情况对网申文书提出修改意见,专业性比较不错,不过文案团队相对同级机构比较小,很难满足不同专业的申请需求。

属于留学行业老牌中介机构了,品牌认可度很高,规模也非常大,业务几乎覆盖了大部分国别的申请。

3、百利天下

这一家文案老师相关的背景需要多加注意,每一个文案老师的专业程度不一,机构因主做中低端市场,本来对留学文书关注程度也不算高,写作模板化极为严重,文书部也没有设立专业的高端文书部门,文书的原创度和专业性时常会被投诉。

4、万极

文案部经历了数次换血,主体也以新人为主了,写作技巧与实力还可以,但专业针对性和个性化相比就不怎么样了。另外后期可以申请联系文案老师,对次数有要求,旺季时比较难约。合作高校比较多,成立时间比较久了,做中低端实力比较好。

5、四达

传统老机构申请文书实力是有的,但是留学文书整体团队经验不怎么清楚,网上相关消息较少,申请录取成功率不是很好,建议在咨询的时候多多对比一下文书老师的写作实力再做决定。

扩展资料

签证办理过程中要注意的事项

1、不要向签证官透露你对英国打工的兴趣。

2、不要提交家庭资金的历史记录不够。

3、不要说留学会给你的家庭带来沉重的经济负担。

4、不要向签证官透露:学习能力不足。

5、不要向签证官透露有移民倾向。

北京出国留学中介机构排名

北京出国留学中介机构排名如下:

1、澳际

申请文书整体水平是可以的,但文案部人员流动性较强,新人比例也比较大,对于一般的申请是可以的,如若是高端申请在前期最好了解到由谁来负责自己的留学文书,也相对有个保障。主攻申请国别:创始人自身就是澳洲留学生,主申澳洲,顾问老师团队对于澳洲的学习以及生活环境比较清楚,历史案例最多的也是澳大利亚的学校。

2、新通留学

申请文书整体来说标准是比较不错的,但因为前期咨询和后期申请是不同的老师,后期学生也见不到文案老师,透明度较低,容易欠缺学生对留学文书意见的表达,也非常难保证最终留学文书的高质量。主攻申请国别:英澳业务占机构业绩大多数,美加等其它的国家也有开展业务。总体来说机构的市场占有率比较大,尤其是英澳的顾问老师专业能力还是比较高的。

3、新东方前途留学

文案老师的写作经验尚可,申请文书初期文书老师会参考申请人的素材,但因过程里学生不能参加,很多模板化的文书风格也不够新颖,缺少针对性。主攻申请国别:提供留学规划、院校申请、签证办理、行前教导、升校转学、就业移民咨询服务等一体化服务,主要做国家包含:英、美、澳、加、欧洲、亚洲等多个国家。

深圳澳际留学怎么样?(中国行业培训网的中国培训行业发展现状分析)

今天关于“中国留学机构市场占有率”的探讨就到这里了。希望大家能够更深入地了解“中国留学机构市场占有率”,并从我的答案中找到一些灵感。