人事代理。这是高校仅次于正式事业编的一种用工形式，是学校直接和教师签订聘用合同。

目前，硕士研究生进入本科高校工作，多采用人事代理的用工形式。

人事代理稳定性也很强，一般只要在学校没有犯严重错误，是不会被辞退的。

人事代理教师的待遇因地区、学校而异，有的学校人事代理教师和在编人员的待遇差别非常非常小。